首頁 分類 | 微營銷 創業全案 研究報告 會議紀要 酒店管理 4s店管理 論文   
  分享
  
商務文庫 >人力資源 > 薪酬管理

聯通某合作營業廳人員薪酬標準管理辦法-6頁

頂 0 踩 0 瀏覽 1103 收藏 舉報
第一條、目的
第二條、原則
第三條、試用范圍
第四條、崗位等級設置
第五條、薪酬結構
第六條、薪酬標準
第七條、薪酬對標與測算
第八條、關于績效獎金的說明
第九條、補充說明

試讀已結束,如果需要請下載

包年會員下載不用積分,立即開通 >>

 
 

 

35文庫專員
分享于2016/12/23 2:18:16
文檔格式: .doc
文檔熱度:
文檔分類:人力資源 -- 薪酬管理
下載券:50
相關文檔
某營業廳保安人員管理制度-2頁
某營業廳員工晉升管理制度-12頁
某通信營業廳直營門店店員績效薪酬管理辦法
聯通某合作營業廳人員薪酬標準管理辦法-6
聯通自有營業廳管理制度:營業經理手冊-9
移動營業廳終端營銷業務管理標準和流程-2
某電網公司供電示范營業廳考評管理辦法-8
廣電營業廳帳務管理規定及操作流程-20頁
某省移動市分公司城區營業廳物業管理投標書
移動營業廳現場管理工具-5個資料
移動營業廳服務管理體系-142頁
中國移動營業廳主要業務服務管理流程-18
中國聯通自有營業廳營業員操作管理手冊-5
中國聯通自有營業廳經理管理手冊-89頁
CZ電信營業廳活性化管理培訓資料-62頁
移動營業廳現場管理和員工素質培訓資料-2
商務文庫網站 版權所有 | ?2005-2015 | 網站備案:桂ICP備08100198號 南寧公網安備4501201665
恩山论坛 赚钱宝